Welkom terug bij onze zondageditie, waar we enkele van onze topverhalen samenvatten en u meenemen naar onze redactiekamer. Vermoeidheid komt vaak voor. Voor $ 130.000 per week, deze burn-outkliniek behandelt CEO’s, oprichters en zeer vermogende individuen die vertrouwelijke en persoonlijke zorg nodig hebben. Inclusief: medische zorg, middaginfusies, personal trainer en persoonlijke chef-kok.
De agenda van vandaag:
Maar eerst: De leiders van deze nieuwe golf zijn nog jong.
Als dit aan u wordt doorgegeven, registreer hier. Download de Business Insider-app Hier.
Levering deze week
De leiders van morgen zijn hier vandaag
Zhang en zijn team waren in zijn appartement aan het werk. Gabriela Hasbun voor BI
Vergeet enorme collegezalen, droomstages of comfortabele fulltime banen.
Tegenwoordig hebben steeds meer jonge professionals een andere benadering van hun carrière. Ze negeren de traditionele draaiboeken en doen de dingen op hun eigen manier in een poging industrieën opnieuw vorm te geven en mondiale uitdagingen op te lossen.
We hebben het afgelopen jaar geïnterviewd “jong genie” – de volgende golf van leiders, vernieuwers en bouwers die een onconventionele benadering van hun werk hanteren, van wie sommigen al sinds de middelbare school bestaan.
Deze mensen verdienen niet alleen hun geld. Ze verdienden op jonge leeftijd veel geld door AI-tools te bouwen, snel te handelen en geld in te zamelen van investeerders die bereid waren groot in te zetten in de AI-race.
Business Insider sprak dit jaar met 16 jonge oprichters die gezamenlijk ruim 100 miljoen dollar hebben opgehaald. Ze zijn jonger dan 27 jaar. Velen zijn zelfs tieners.
Hier zijn enkele van hun verhalen en advies voor anderen.
Zach Yadegari verkocht zijn eerste app op 16-jarige leeftijd en was medeoprichter van een door AI aangedreven voedingsapp toen hij nog op de middelbare school zat. Het genereert jaarlijks ongeveer $ 30 miljoen. “Mijn advies aan iedereen is om gewoon te beginnen. Negeer het lawaai, negeer de mensen die je op jonge leeftijd vertellen dat het onmogelijk is om het te doen, en negeer de mensen die je op een bepaald pad proberen te duwen om je doelen te bereiken.”
Christine Zhang sloeg een stage af om twee maanden samen met zijn kamergenoot op de universiteit een AI-startup op te bouwen. Aan het einde van de zomer, ze hebben $ 1 miljoen opgehaald. Hij nam een tussenjaar van Harvard om zich op startups te concentreren. “Ik moest mijn Instagram tijdens de eerste lesweek verwijderen, zodat ik geen FOMO zou krijgen. Ik heb echter geen spijt van mijn beslissing, en het gevoel iets te missen werd zeker beter naarmate de tijd verstreek.”
Arlan Rakhmetzjanov stopte met de middelbare school om een startup voor AI-coderingsbureaus te lanceren die 6,2 miljoen dollar ophaalde. Beide ouders zijn ondernemers. Hij leerde zichzelf coderen en richtte op 15-jarige leeftijd zijn eerste bedrijf op. “Jong zijn geeft je een voorsprong. Er is nog tijd als je faalt, daarom proberen jonge mensen gekke dingen.”
Ben jij een jong genie? Verbaasd over wat kinderen tegenwoordig doen? Neem contact met mij op en laat me weten wat je ervan vindt — srussolillo@businessinsider.com
Fraude in de Verenigde Staten
Getty-afbeeldingen; Rebecca Zisser/BI
Welke waarden definiëren Amerika? Vrijheid, patriottisme – en blijkbaar diefstal. Van kleine winkeldiefstal tot herbestemming: Amerikanen worden elke dag kleine oplichters.
Ze stelen niet van iedereen – alleen bedrijven waarvan ze denken dat ze groot genoeg zijn om de verliezen op te vangen, of bedrijven waarvan ze denken dat ze geld verdienen. Maar te veel Robin Hood-gebruik kan onbedoelde gevolgen hebben voor kleine bedrijven… en voor de rest van ons die nog steeds voor die dingen betaalt.
De moeilijke arbeidsmarkt van Big Tech
Getty-afbeeldingen; Alyssa Powell/BI
Hoewel de meeste arbeidsmarkten worden gekenmerkt door trage aanwervingen, wordt dit ook getemperd door de lage ontslagcijfers. Dit gebeurt echter niet in de technologische industrie.
Volgens Challenger hebben Amerikaanse technologiebedrijven tot en met november ongeveer 154.000 ontslagen aangekondigd. Dit cijfer vertegenwoordigt een stijging van 17% ten opzichte van het voorgaande jaar en is de grootste stijging van alle bedrijfstakken uit de particuliere sector. Deze bezuinigingen hebben geleid tot hevige concurrentie om rollen. BI sprak met ruim twintig technologieprofessionals die moeite hebben met het vinden van werk.
“Het voelde alsof recruiters op zoek waren naar Superman.”
Na het vonnis
Johnny C. Taylor Jr., SHRM-president. Nick Wass/NHLI via Getty Images
Toen een jury een voormalig SHRM-werknemer die een rechtszaak aanspande wegens rassendiscriminatie een vonnis van $11,5 miljoen teruggaf, stuurde CEO Johnny Taylor een duidelijke boodschap: de strijd is nog niet voorbij.
In een video gezien door Business Insider zei Taylor dat de zaak ongegrond was en zou worden beschouwd als “slechts een momentopname in de geschiedenis van SHRM”. Het bedrijf zei in een LinkedIn-post dat het van plan is in beroep te gaan tegen de beslissing.
Lees ook:
Een CEO die hoogleraar werd
Kate Medley voor BI
Toen Sima Sistani haar rol als CEO bij WeightWatchers verliet, belde ze Oprah voor advies. Hij vroeg Sistani een jaar de tijd te nemen om op alles nee te zeggen. Nu is Sistani professor aan de Duke University en geeft hij cursussen over vrouwelijk leiderschap.
Voor BI’s Power Hours-serie vertelt Sistani hoe een typische dag in zijn leven eruit ziet: van het lezen van een fysieke krant en het voorbereiden van gespreksonderwerpen voor zijn klas, tot het afsluiten van de dag met een romantische fantasieroman.
Dagelijkse affirmaties en minder tijd aan de telefoon.
Citaat van de week:
“Ze verliezen in een zero-sum game, en het wordt alleen maar erger.”
— Doug Shapiro, mediaanalist en senior adviseur bij BCG, over mediabedrijven die moeite hebben om mensen te betrekken bij hun contentvolgers Disney’s deal met OpenAI.
De TM-B bevalt mij, en het draaien van de pedalen voelt alsof je op een gewone fiets zou doen. Erica Domena / Bedrijfsinsider
BI rijdt op een Rivian spin-off e-bike door New York City
Fietsliefhebber en BI-correspondent Jack Newsham gebruikt een TM-B Also e-bike om door de stad te reizen. Dit is wat er gebeurde.
Andere populaire boeken van deze week:
- Diepgaande AI na Meta.
- Exclusief: De Disney-medewerker legde het uit zijn interne AI-strategievan “DisneyGPT” tot de nieuwe “Jarvis”-tool in de maak.
- Wall Street begint zich zorgen te maken een “verloren decennium” voor Amerikaanse aandelen.
- Welkom in de gouden eeuw monitoring van medewerkers.
- Exclusief: Nvidia-personeel belde het koelsysteem van Microsoft voor “verspillende” Blackwell GPU’s, interne e-mailgebeurtenissen.
- Google zal $111 miljard verdienen als SpaceX naar de beurs gaat tegen een waardering van $1,5 biljoen.
- De plaatsvervanger van Warren Buffett ging naar JPMorgan: Wat waarnemers zeggen over Jamie Dimon die Todd Combs inhuurt.
- Wat wil Apollo-CEO Marc Rowan voor Kerstmis? Om privékrediet te definiëren.
- In plaats van te solliciteren, deze AWS-manager voorstellen schrijven voor de nieuwe rol die hij wil creëren.
-
Exclusief: Metaplan prijsstijgingen voor zijn virtual reality-apparateninterne memogebeurtenis.
BI-team vandaag: Steve Rusolillonieuwsredacteur in New York. Dan DeFrancescoadjunct-redacteur en anker, in New York. Lijkt op Ojedeleadjunct-redacteur, in New York. Grace Lettredacteur, in New York. Amanda Yenhoofdredacteur, in New York.
