Werk neemt tijdens de werkdag ongeveer een derde van onze wakkere uren in beslag. Volgens Gallup is het echter vrijwel hetzelfde een derde van de werknemers uitgegeven.
80.000 Hours, een in Londen gevestigde non-profitorganisatie die mensen helpt de beste carrière te vinden die bij hen past, beoordeelde 60 onderzoeken naar droombanen en ontdekte dat jouw droombaan aan zes criteria voldoet: het is interessant, het helpt anderen, je bent er goed in, je werkt met ondersteunende collega’s, het heeft geen grote negatieve impact, en het past bij de rest van je leven.
Droombanen lijken moeilijk te verkrijgen; uit een onderzoek uit 2024 onder 3.000 werknemers in de VS bleek dat slechts 14% van de Amerikaanse volwassenen werken aan hun droombaan. Uit hetzelfde onderzoek bleek dat 38% van de volwassenen een hekel heeft aan hun baan, en dat 66% bereid is van carrière te veranderen om hun droombaan na te streven. En op welk tijdstip de arbeidsmarkt stoot allerlei soorten banen afDroombanen lijken misschien een fantasie.
Echter? Er zijn mensen die daarin zijn geslaagd.
Snel bedrijf chat met vier werknemers die hun droombaan hebben. Terwijl sommigen precies weten wat ze willen en daarvoor naar school gaan. . . Anderen weten niet dat hun droombaan bestaat, of worden geconfronteerd met talloze wendingen. Eén van de geïnterviewden was enige tijd dakloos; Anderen zijn bezig een ander pad uit te bouwen voor het geval hun droombaan slaagt en niet langer hun droom is.
Hoe maak je jouw droombaan werkelijkheid? Wij vroegen het eerst deze vraag anno 2007– en hoewel industrieën en culturen zijn veranderd, is de wens van werknemers om iets te doen dat voor hen belangrijk is niet veranderd.
Natalie Pereira: piloot
Wat is hij aan het doen: Pereira is eerste officier bij United Airlines, waar hij met Boeing 777’s vliegt. Hij is gevestigd in New Jersey en vliegt internationale langeafstandsvluchten.
Carrièrepad: “Ik werd verliefd op de luchtvaart toen ik vijf jaar oud was en bezocht Brazilië”, zegt Pereira, die van Braziliaanse afkomst is. “Vanaf dat moment wilde ik in de lucht zijn.” Na de middelbare school ging hij naar de vliegschool en werkte vijf jaar als piloot op een regionale luchthaven, waarvan drie jaar als kapitein. In 2021 trad hij toe Verenigde vluchten programma, een loopbaanontwikkelingsinitiatief gestart door United Airlines om piloten te vinden en te ontwikkelen. Aviate biedt mentorschap aan kandidaten en garandeert hen een baan bij United na voltooiing van het programma en de bijeenkomsten dienst voorwaarde. Pereira wordt in 2022 de eerste officier van United.
Een dag uit het leven: Pereira zei dat hij van spontaniteit houdt. Op een normale dag doorloopt hij zijn ochtendroutine, waarbij hij naar de sportschool gaat en koffie drinkt, en vervolgens zijn vluchtplan bekijkt op de iPad van het bedrijf, die informatie bevat over alles, van het weer op de route tot de onderhoudsstatus van het vliegtuig. Daarna gaat hij naar het vliegveld waar hij een briefing heeft met de andere piloten van zijn bemanning. Na de briefing zullen ze een walkthrough van het vliegtuig doen om er zeker van te zijn dat alles goed gaat. Zodra Pereira landt, zal hij zijn bemanning ontmoeten, eten en de stad verkennen. Enkele van haar favoriete haltes zijn Tokio, Brussel en Barcelona.
Zijn advies: “Piloot worden is heel goed mogelijk – er zijn veel middelen”, zei hij. ‘Als de kosten van de vliegschool je tegenhouden, doe het dan gewoon. Je komt wel terug.’ Ze wees erop dat er heel veel beurzen beschikbaar zijn via organisaties als de Latino Pilots Association en Women in Aviation International. Daarnaast, Verenigde Vliegacademie ontworpen om kandidaten van hun eerste vlucht naar een baan bij United te brengen.
Ondertussen zijn alleen vrouwen verantwoordelijk 11% van de piloten in Amerika wil Pereira andere vrouwen laten weten dat dit geen barrière mag zijn. “De luchtvaart heeft doorgaans minder vrouwen in pilotenrollen, maar de toegang tot het beroep is gebaseerd op het voldoen aan dezelfde opleidings-, prestatie- en regelgevingsnormen voor iedereen. Succes komt voort uit het ontwikkelen van vaardigheden, discipline en ervaring. Ik heb me nooit door gender laten tegenhouden om te doen waar ik van hou”, zei ze.
Elisabeth Casper: persoonlijke stylist
Wat is hij aan het doen: Casper werkt met klanten in Steekreparatie stijltips geven. Ze is ook lid van het contentcreatieteam van Stitch Fix en helpt bij het maken van merchandisevideo’s met modeadvies.
Carrièrepad: Casper komt uit een gezin met wortels in de mode. Haar familie had een bruidswinkel en haar grootvader had een diploma in patroonontwerp. Casper studeerde uiteindelijk muziektheater en deed auditie toen hij een vriend op afstand zag werken voor Stitch Fix. “Ik was verrast dat je stylist kon worden. Dat was de droom”, zei hij. “Ik wist niet dat styliste iets was. Ik ging ervan uit dat ik zou moeten leren naaien en ontwerper worden, maar wat ik het allerleukste vind is het maken van kleding.” Casper houdt de Stitch Fix-website in de gaten voor vacatures en heeft deze in 2021 binnengehaald.
Een dag uit het leven: Casper begint de dag door te kijken of hij berichten van klanten heeft ontvangen, vragen te beantwoorden en hen te helpen hun outfits klaar te maken. Halverwege de dag neemt ze een pauze om te werken aan het filmen van wat inhoud, en dan sluit ze de dag af met het stylen van meer klanten. “Ik probeer altijd te graven in persoonlijke ervaringen: iets dat je onlangs hebt gedragen en waar je je goed bij voelt? Welke kleur geeft je een stralend gevoel? Staat er iets op je agenda? Hoe kan ik je helpen het makkelijker te maken?”
Zijn suggestie: “Streef de dingen na waar je van houdt en laat alle mogelijkheden open om je iets te leren dat vooruit gaat”, zegt Casper, erop wijzend dat zijn eigen carrière vol zigzags en zags is geweest. “De stijl van je vrienden, jouw eigen stijl. Leer hoe stof aanvoelt, zodat je al die kennis mee kunt nemen naar de volgende fase. Toon je creativiteit en kunstenaarschap.”
Melissa Lewis Aristocraat (MLG): ontwerper van videogames
Wat zijn ze aan het doen: MLG is game-ontwerper voor Demiurge Studios, dat codeontwikkeling doet voor grote studio’s als Blizzard en Epic. “Een gameontwerper is analoog aan een productontwerperaldus MLG. “Ik ben vaak degene die eventuele problemen oplost, of het nu gaat om technisch ontwerp of gameplay-programmering.”
Hun carrièrepad: “Ik hield van gamen als kind en was absoluut een Dungeons & Dragons-nerd toen ik ging studeren. Mijn vader was programmeur, dus ik groeide op met het bouwen van mijn eigen computers. Maar toen ik naar de universiteit ging, faalde ik voor die vakken. Veel van die vakken hadden te maken met ADHD en waren begin jaren 2000 niet als jonge vrouw gediagnosticeerd. In plaats daarvan heb ik het idee om aan videogames te werken opgeschort totdat de pandemie toesloeg.
MLG’s pad naar het ontwerpen van videogames was lang en bochtig en omvatte onder meer werken in een callcenter, een loonsverlaging van 50% om een failliete strip- en bordspelwinkel te beheren, werken in de verkoop en marketing bij een bordspelbedrijf dat ook failliet ging, en vervolgens probeerde een bordspellencafé te runnen dat in de eerste maanden van de pandemie werd geopend. Toen het bordspelcafé sloot, werd MLG dakloos.
Terwijl MLG op de bank van zijn vriend zat te solliciteren, werden ze uitgenodigd voor een gamejam (het equivalent van een hackathon). Tijdens de gamejam begon MLG opnieuw met programmeren en werd hij verliefd. Ze volgden online cursussen programmeren en gingen op zoek naar banen in de videogamebranche.
Uiteindelijk kregen ze in 2021 een stageplaats bij Demiurge Studios voor kandidaten met niet-traditionele ervaring die anders over het hoofd zouden worden gezien. Kort daarna werden ze gepromoveerd tot fulltime en werken daar nog steeds.
Een dag uit het leven: Als ontwerper van videogames heb je ‘in je hart de perfecte ervaring die je spelers wilt bieden’, maar dan moet je daar tijd en budget voor hebben. Op een willekeurige dag kan MLG brainstormen over ideeën voor games met thema’s en personages, en deze vervolgens verfijnen. MLG besteedde ook veel tijd aan het oplossen van problemen: “Elke ochtend kijk ik (projectmanagementtool) Jira op om te zien welke tickets ik heb.” Als de ontwerper bijvoorbeeld wil dat de speler op een knop klikt om een beloning te krijgen en de ingenieur zegt: ‘dat kunnen we niet doen’, ‘is het mijn taak om te zeggen’ wat als we dit doen?
Hun advies: “Geen enkele opleiding zal je de CV-ervaring geven die het indienen van een game biedt, en de beste manier om dat te doen is door je eigen game te maken en deze in te dienen. De videogame-industrie heeft de afgelopen twee jaar een klap gekregen en het is erg moeilijk om werk te vinden, maar niets houdt je tegen om games te maken.”
Zinia Lee Feelgel: beïnvloeder
Wat is hij aan het doen: Lee Fengel, bekend als Zinia Lee, is geworden mode-beïnvloeder op Instagram de afgelopen vijf jaar en heeft meer dan 115.000 volgers op Instagram. Voor veel leden van Generatie Z is Lee’s pad de droom. Met dat in gedachten was Lee echter nog begin twintig en niet zeker wat hij wilde voor de toekomst. Dus zocht ze naar andere carrièremogelijkheden: ze was ook een voltijdstudent aan het Fashion Institute of Technology in New York, en een PR-stagiair bij Retrofête, een New Yorks modelabel; Influencers hebben meestal dagbanen of extra bijbaantjes, vooral Gen Z.
Carrièrepad: Lee plaatste zijn eerste video tijdens de pandemie toen hij 16 jaar oud was. “Ik hou ervan om coole kleding te verzamelen en deze te willen delen”, zei ze. In haar eerste jaar kreeg ze uitnodigingen van merken. In het begin boden ze gratis merchandise aan in ruil voor een post. Geleidelijk veranderde dit echter in een betaalde deal. Deze zomer kreeg Lee een manager en begon hij merkdeals met vier cijfers binnen te halen. Ook al kan beïnvloeden een fulltime baan voor haar zijn, ze kiest ervoor om met merken te werken die haar waarden vertegenwoordigen. Ze werkt bijvoorbeeld alleen met dierproefvrije make-upmerken en draagt alleen leer als het tweedehands is.
Een dag uit het leven: Omdat Lee lessen en stages combineert, past hij de contentcreatie waar mogelijk aan. “Ik heb bepaalde tijden van de dag vrij en ik multitask”, zegt hij. “Ik ga graag naar de sportschool en ben actief, dus ik zet de loopband op een helling en ga bewerken. Ik heb CapCut Pro op mijn iPhone, dus ik kan ook bewerken tijdens het woon-werkverkeer.” Lee bewaart Ideeën, een AI werkruimte, vol met video-ideeën, evenals een tijdlijn voor wat er wanneer is gepubliceerd en tijdlijnen voor het filmen. “Als ik haar en make-up doe, maak ik vijf video’s”, zegt ze. Vooruitkijkend weet Lee niet of hij impact zal blijven maken, ook al is het voor velen in zijn leeftijdsgroep een droombron van inkomsten geworden. ‘Ik wil gaan waar het me ook heen brengt’, zei hij. ‘Maar ik weet dat het gemakkelijk is om iets te haten waar je van houdt.’
Zijn advies: Lee merkt op dat succes niet lineair is. Soms gaat een video van twee seconden die je invoert viraal. Andere keren zijn er video’s die je door tanks laten lijden. In plaats daarvan, zei hij, is consistentie de sleutel. “Veel mensen denken: als ik één heel goed video-idee heb, gaat het viraal en dan ben ik er klaar voor… Ik probeer het om de dag te posten, dus ik ben constant aan het filmen, monteren en produceren.” Hij zei echter dat de eerste stap eenvoudig is: “Plaats een video. Zo simpel is het.”
