Google vertelde zijn werknemers dat het in 2026 zou “opvoeren” naar PERM-aanvragen voor in aanmerking komende werknemers, een belangrijke stap in het verkrijgen van een groene kaart.
Het bedrijf vertelde zijn personeel in een nieuwsbrief van december dat werknemers die in aanmerking komen voor PERM in het eerste kwartaal van hun externe advocaten zouden horen, volgens een kopie van de memo die Business Insider had ingezien.
Met PERM kunnen werknemers overstappen van werken met een visum naar het verkrijgen van een groene kaart. Technologiebedrijven gebruiken het doorgaans om personeel van de H-1 B-status over te zetten naar een groene kaart, zodat ze permanent in de VS kunnen wonen en werken.
Tech-werknemers met een werkvisum worden dit jaar geconfronteerd met grotere onzekerheid als gevolg van beleidswijzigingen, zoals salarisverhogingen H-1B visumkosten. Google-advocaten gaven onlangs advies aan haar medewerkers met werkvisa, zoals de H-1B, om internationale reizen als gevolg van “aanzienlijke” vertragingen te vermijden, meldde Business Insider.
Op basis van de notitie over PERM komen alleen degenen die aan bepaalde criteria voldoen in aanmerking voor aanmelding. Een van de vereisten is dat werknemers een rol moeten vervullen waarvoor een diploma en eerdere werkervaring vereist zijn.
In de memo staat ook dat het personeel vanuit Google-kantoren moet werken om in aanmerking te komen.
“Externe Google-werknemers moeten ermee instemmen om naar kantoor te verhuizen om in aanmerking te komen voor PERM”, aldus de memo.
Een Google-woordvoerder weigerde commentaar te geven.
Het PERM-proces is ontworpen om ervoor te zorgen dat het inhuren van buitenlandse werknemers de werkgelegenheid of arbeidsomstandigheden van Amerikaanse werknemers niet schaadt. Daarom moet het bedrijf dat de werknemer sponsort bewijzen dat er geen gekwalificeerde Amerikaanse burgers zijn die de rol kunnen vervullen.
Google pauzeert de PERM-app in januari 2023, dezelfde maand dat het 12.000 werknemers ontsloeg, meldde Business Insider eerder. Amazon, Meta en andere technologiebedrijven doen hetzelfde rem PERM omdat een golf van ontslagen het volgens de voorwaarden van het programma moeilijk maakt om mensen buiten de VS aan te nemen.
Massale ontslagen zorgen ervoor dat de markt wordt overspoeld met mensen die op zoek zijn naar werk, waardoor het voor werkgevers moeilijk wordt om werk te vinden buitenlandse werknemers in dienst nemen.
Google heeft tot nu toe dit jaar PERM aangevraagd voor een handvol werknemers, aldus een persoon die bekend is met de zaak. De aankondiging over 2026 markeert een schaalvergroting van het programma, zei de persoon.
Google vertelde het personeel in een memo dat er beperkingen zijn die moeten worden opgeheven voor PERM-applicaties. Werknemers op niveau 3 of lager zullen minder snel aan deze eisen voldoen, aldus de memo.
Er werd ook gezegd dat Google-werknemers niet in aanmerking zouden komen voor PERM als ze “geen goede reputatie” hadden bij het bedrijf.
“Google-werknemers moeten een MI-rating of hoger hebben om in aanmerking te komen voor PERM”, staat er. MI staat voor ‘medium impact’ – een beoordeling die Googlers kunnen toekennen in hun jaarlijkse prestatiebeoordelingen.
Heeft u iets te delen? Neem contact op met deze verslaggever via e-mail op hlangley@businessinsider.com of signaal op Hughlangley.01. Gebruik een persoonlijk e-mailadres en een niet-werkapparaat; hier is onze gids voor het veilig delen van informatie.
